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Licenciement de l’ingénieure voilée annulé

DROIT DU TRAVAIL

Une ingénieure avait été licenciée pour avoir refusé de retirer son voile lorsqu’elle était en contact avec la clientèle.

 

Cette exigence ne peut être légitime que si elle se fonde sur une disposition du règlement intérieur ou une note de service obéissant aux mêmes exigences (interdiction générale, contact avec les clients).

 

 

CA VERSAILLES 21ème Chambre – 18 avril 2018 n°18/02189.